Hơn 1 năm qua, huyện Kỳ Anh đã có nhiều chính sách để thu hút, tuyển dụng đội ngũ y, bác sỹ về làm việc tại Trung tâm Y tế, nhưng việc tuyển dụng bác sỹ đang gặp rất nhiều khó khăn.

Cơ sở vật chất đã hoàn thành. Dự kiến Trung tâm Y tế huyện Kỳ Anh sẽ đi vào hoạt động vào đầu tháng 4

Còn 1 tháng nữa là Trung tâm Y tế huyện Kỳ Anh sẽ đi vào hoạt động. Tuy nhiên, khó khăn hiện nay là việc tuyển dụng đội ngũ bác sỹ. Trước mắt, ngoài nhân lực hiện có, đơn vị đang thiếu 8 bác sỹ ở những chuyên khoa quan trọng như gây mê, hồi sức, sản khoa, nhi khoa…

Lãnh đạo trung tâm kiểm tra, soát xét trước khi đưa công trình vào sử dụng

Để tuyển dụng bác sỹ về làm việc tại Trung tâm Y tế huyện Kỳ Anh, ngoài chính sách của tỉnh, tháng 12 năm 2019 HĐND huyện Kỳ Anh đã ban hành chính sách thu hút nguồn nhân lực và thành lập đoàn công tác đến các trường đại học y, dược trong nước để mời gọi, thu hút nguồn nhân lực, tuy nhiên sau 8 tháng chỉ có 4 bác sỹ đăng ký về làm việc. Vì vậy, tháng 8 năm 2020 HDND huyện Kỳ Anh tiếp tục ban hành nghị quyết để điều chỉnh chính sách này, nhưng đến nay mới  nhận thêm được 1 hồ sơ dự tuyển.

Để đưa Trung tâm Y tế đi vào hoạt động, huyện Kỳ Anh buộc phải giảm từ 18 khoa, phòng tại trung tâm y tế xuống còn 12 khoa, phòng bằng cách ghép các khoa có sự tương đồng về chức năng, nhiệm vụ chuyên môn. Tuy nhiên, để thực hiện công tác khám chữa bệnh thì vẫn đang gặp không ít khó khăn.

Nhưng, khó khăn nhất vẫn là thiếu hụt đội ngũ...

Trước thực trạng thiếu hụt đội ngũ bác sĩ, huyện Kỳ Anh đã đề xuất với UBND tỉnh có giải pháp tăng cường bác sỹ tuyến tỉnh về hỗ trợ Trung tâm y tế huyện khi đi vào hoạt động. Tuy nhiên đây cũng chỉ là giải pháp tạm thời trước mắt, bởi việc thiếu bác sỹ ở những chuyên khoa quan trọng sẽ là thách thức lớn cho Trung tâm Y tế huyện Kỳ Anh trong công tác khám chữa bệnh lâu dài./

Hà Vân - Mạnh Thức/HTTV